Tout recrutement est un risque de licenciement : pourquoi l’entreprise doit se protéger dès l’embauche Le recrutement est souvent perçu comme un acte de développement, un investissement humain destiné à soutenir la croissance de l’entreprise. En réalité, sur le plan juridique, tout recrutement contient en germe un risque futur : celui du licenciement. Cette affirmation…
